10 conseils pour trouver un emploi dans une startup !
- 28 novembre, 2014 -
- Classé dans Startups - Entreprise
Les startups ont la cote en ce moment (et pourvu que ça dure) et ça recrute à tout niveau hiérarchique ! Du stagiaire à l’associé, il y a beaucoup de demande de la part de ces jeunes entreprises en pleine croissance. Cependant, ce n’est pas parce que la majorité des startups ont un management plus souple et plus agile que les grands groupes, qu’il faut pour autant négliger le fond et la forme lors d’un process de recrutement. Voici donc, pour clôturer cette journée spéciale recherche d’emploi, 10 conseils pour mettre toutes les chances de votre côtés si vous postulez dans une startup. Cette liste a été rédigée par un ‘opérationnel’ ayant quelques belles startups françaises sur son CV et un chasseur de tête spécialisé dans les startups. Une liste écrite à quatres mains, à deux visions, mais d’un seul feu pour les startups ! Soyez concrets ! Que ce… Découvrez cette startup !
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